大量消費社会のなかで、生産から消費に至るまでの物の流れを経済的・技術的に合理化することは、社会そのものを支え、企業存続の鍵を握る重要戦略になっています。
特に物品の入荷・出荷や商品のピッキングなど、めまぐるしい勢いで行われる物流センターでは、絶えず大量の人員が必要とされています。通常このような現場では、アルバイトやパート社員などを大量に抱えてシフトを組み、極力人件費を抑えて運営されているのが一般的ですが、先行き不透明な状況では、さらに安定した人員配置を目指し、求められる低コスト化と迅速性を両立することが望まれます。
アスコムでは、アルバイト、パートなど、さまざまな勤務形態で働くスタッフの業務管理はもとより、シフト管理、教育・指導を行います。
■大量の人員募集にも迅速対応
■ビジネスマナーを備えた経験豊富なスタッフの確保
■業務委託により管理者の業務軽減を推進
●入荷、出荷、入出庫管理、フォークリフト作業、ピッキング、検品、梱包、棚卸、在庫管理 等
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